Konkurs

Om företaget där du jobbar går i konkurs behöver du ett beslut från konkursförvaltaren om lönegaranti och ett  arbetsgivarintyg om du ska söka a-kassa. Om lönekontoret finns kvar på  arbetsplatsen ska du vända dig dit, i annat fall får du kontakta konkursförvaltaren.

Vid en konkurs går en konkursförvaltare in i arbetsgivarens ställe och det är i första hand konkursförvaltaren som beslutar om du har rätt till statlig lönegaranti eller inte. Det är också till konkursförvaltaren som du ska vända dig när du har frågor om din anställning, om löneutbetalningar eller om du vill ha ett arbetsgivarintyg. Skulle konkursförvaltaren komma fram till att du inte har rätt till statlig lönegaranti får du ett skriftligt beslut. Om du är arbetsbefriad under tiden som du har lönegaranti ska du anmäla dig på arbetsförmedlingen.

Anmäl dig på arbetsförmedlingen dagen efter att lönegarantin upphör

Skulle du bli arbetslös efter en konkurs ska du anmäla dig på arbetsförmedlingen dagen efter att din rätt till statlig lönegaranti upphört, det är från den dagen du räknas som arbetslös i a-kassans bemärkelse.

Skulle du enligt lagen om anställningsskydd, LAS, ha rätt till längre uppsägningstid än vad du får i statlig lönegaranti gäller lönegarantitiden. Din rätt till lönegaranti framgår av det beslut du får från konkursförvaltaren eller från Länsstyrelsen.

Så ansöker du om a-kassa

• Anmäl dig på arbetsförmedlingen.
• Skicka in anmälanblanketten du fick på arbetsförmedlingen, arbetsgivarintyg och en kopia av beslutet om lönegaranti.
• Redogör för eventuella sjukperioder eller om du vårdat barn i ett brev.
• Kassakort. Det är på kassakorten du redovisar din arbetslösa tid.

Tyck till