Var ärlig och förberedd
Det är viktigt att du är ärlig, både mot dig själv och arbetsgivaren som du ska träffa. Detta för att du ska kunna stå för de kommande utmaningar och kunna ge en rättvis bild av vem du faktiskt är. De flesta rekryterare känner på sig om du är ärlig eller ej. Förbered dig gärna på frågor som

• Vad skulle du kunna tillföra tjänsten?
• Har du några mindre bra sidor?
• Finns det något som du skulle kunna berätta om som du har genomfört extra bra?

Om du redan på förhand har tänkt ut ett svar samt att du också kan motivera ditt svar. Ju bättre förberedd du är och ju mer du har tränat på intervjusituationer desto mer avslappnad kan du vara.

Försök få till en dialog
Försök att verkligen lyssna på motparten, var inte rädd för att be arbetsgivaren utveckla och förklara om du inte känner att du riktigt förstår frågan. Försök att få till en dialog istället för att du håller en monolog och bara berättar om dig själv. Förminska inte dig själv, utan tänk på att det faktiskt är en säljsituation. Framhåll dina styrkor inte dina svagheter. Försök att få fram vad just du kan tillföra och hjälpa företaget med.